Bienveillance, enthousiasme et agilité
Alors Chargée de développement RH à la Française des Jeux et après 23 ans d’ancienneté, Marie-Laure Deschamp concrétise sa passion de l’accompagnement et crée ML DESCHAMP Coaching ! Si on lui avait dit qu’à 48 ans, après 23 ans d’ancienneté à la Française des Jeux, elle oserait quitter son poste pour vivre de sa passion et lancer sa propre activité, elle ne l’aurait jamais cru ! Et pourtant, à bien y réfléchir, toute la vie professionnelle de Marie-Laure Deschamp a été une succession de « si l’on m’avait dit »….
Marie-Laure Deschamp
Sandrine Lopez | Responsable Achats
Devenir Manager ça ne s’improvise pas ! L’accompagnement de Marie-Laure a été précieux pour réussir ma prise de poste. J’ai rapidement gagné en légitimité et crédibilité et réussi à créer ainsi un climat de travail positif.
Eric Chavers | Père de famille
En une seule séance, j’ai pu avoir avec mon fils de 18 ans des échanges apaisés et constructifs autour de ses études. Les rencontres suivantes m’ont permis de voir les choses de manière plus positives, de gagner en confiance en moi et d’oser dire les choses sans tomber dans l’émotionnel.
Cécile Maire | Experte Feng-Shui
Une écoute profonde, neutre et bienveillante. Une méthode structurée pour faire émerger à mon rythme des clés très personnelles, faire des choix efficaces, pérennes et oser ! Marie- Laure combine à la perfection son expérience en entreprise et son approche humaine.
Solenn Brexel | Chargée d’études
Marie-Laure m’a accompagnée dans mes réflexions professionnelles, elle m’a aidée à me sentir mieux, à reprendre confiance en moi. Sa bienveillance et son écoute m’ont accompagnée lors de toutes nos séances. J’ai pu me poser les bonnes questions et me recentrer sur mes besoins.
Guillaume Oudart | Chef de projet
J’ai pu poursuivre mes réflexions sur mon parcours pro grâce à un bilan personnalisé avec Marie-Laure. Sa bienveillance et son écoute m’ont permis d’avancer en confiance, de me poser de bonnes questions et de mettre des mots sur des situations difficiles ou déstabilisantes vécues dans mon expérience professionnelle.
Maud Aubanelle | Co-gérante Pepper Cube
L’accompagnement de mon équipe vers une meilleure connaissance de chacun de nous a permis en une journée de faire de nos différences des atouts. Il y a depuis plus d’efficacité collective et ceci dans une bonne ambiance !
Il n’y a qu’une chose qui puisse rendre un rêve impossible, c’est la peur d’échouer.
Paulo Coelho
Marie-Laure Deschamp… un parcours atypique
mais, ô combien, riche !
En 2012, première remise en question professionnelle
“En 2012, je ne sais plus trop où j’en suis professionnellement. Je suis Project Manager, je viens de vivre une période de la vie de l’entreprise passionnante en étant au cœur du programme de transformation, j’ai contribué activement à l’élaboration de la première démarche pilotage projet, élaboré les premières roadmap, accompagné le changement, monté des plans de communication… Bref, si en 1991, à l’obtention de mon BTS Assistante de Direction, on m’avait dit que 14 ans après, je ferais un métier pour lequel le profil est très souvent Bac +5, je ne l’aurais pas cru !”
Suite à cette remise en question, Marie-Laure Deschamp demande alors à bénéficier d’un bilan de compétence pour faire le point sur son parcours, tirer le fil rouge de ses expériences, compétences acquises et imaginer la suite de sa vie professionnelle. « Mettre l’Humain au cœur de mes compétences » sera le mot de conclusion avec quelques pistes comme Chargée de développement RH, Chargée de formation et Chargée de communication interne.
Puis, de nouvelles compréhensions…
“Je ressors de ce bilan avec des nouvelles pistes mais aussi des clés de compréhension sur mes modes de fonctionnement grâce au regard bienveillant d’une Coach extraordinaire (Dode Laurant) !”
Marie-Laure Deschamp rejoint alors début 2013 l’équipe Communication Interne en tant que Corporate Community Manager pour construire, lancer et animer le premier réseau social interne : FDJ+. Nouveau métier, feuille blanche… Si on lui avait dit… La parole se libère, les frontières géographiques, organisationnelles et hiérarchiques s’estompent… Mission réussie ! Début 2017, Marie-Laure Deschamp lance la 2ème génération avec FDJconnect et comprend que sa motivation n’est plus présente.
Premiers pas dans le coaching
“Formée à la Process Communication, à l’écoute active et à la posture coach, je démarre une formation longue au coaching de 2 ans et en profite pour faire tomber des freins, des questions de légitimité et ose enfin aller demander une mobilité pour rejoindre les équipes RH.”
Le 1er mars 2018, Marie-Laure Deschamp rejoint donc une équipe formidable qui lui fait confiance, mise sur la richesse de son parcours et sa posture coach. Chargée de développement RH sans aucune formation RH, qui l’aurait cru ? Enfin, elle peut mettre « l’Humain au cœur de [s]es compétences » ! Elle accompagne plus de 150 collaborateurs et managers dans leur carrière, leurs questionnements, leurs problématiques managériales, relationnelles et continue en parallèle sa formation au coaching auprès de Chine Lanzmann. La confiance s’installe, les temps d’échanges sont riches, profonds mais la réalité est là : le quotidien est aussi très important en charge administrative.
Oser écouter sa voix intérieure !
“Premières désillusions, début de frustration, premiers questionnements, pleins d’idées se bousculent dans ma tête : pourquoi ne pas me lancer dans le coaching ? J’ai beau être soutenue dans mon projet par mon mari et mes enfants, ma petite voix me rappelle à l’ordre : enfin, quand même, tu fais le job de tes rêves, dans une boîte de rêve, avec des collègues sympa, plein d’avantages, tu ne vas quand même pas tout plaquer ! Et pourquoi pas ? J’ai construit ma carrière sans ambition tracée, mais guidée par les opportunités, l’envie d’être utile et de me lever motivée le matin.”
Après les congés de fin d’année, début janvier, le 8 janvier la dernière journée de formation au coaching de Marie-Laure Deschamp fait sauter le dernier verrou. Le 9 janvier, elle annonce donc à son manager qu’elle souhaite lancer sa propre entreprise de coaching ! Qui l’aurait cru…?
Aujourd’hui Marie-Laure Deschamp intervient en tant que Coach en Développement personnel et professionnel auprès de particuliers, d’entreprises, et en milieu universitaire.
Elle est aussi praticienne certifiée MBTI® (Myers Briggs Type Indicator).
